Redação 
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Maysa Leão cobra atualização do PCCS e revisão da insalubridade na saúde municipal
Em uma audiência pública marcada pelo diálogo e pela busca de soluções conjuntas, a vereadora Maysa Leão (Republicanos) reuniu representantes do Executivo, sindicatos e conselhos profissionais, nesta segunda-feira (20), na Câmara Municipal de Cuiabá, para discutir o Prêmio Saúde, o Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) e o valor da insalubridade dos servidores da rede municipal de saúde. O encontro teve como foco principal a valorização e reestruturação das carreiras na saúde pública da Capital.
Durante o encontro, Maysa Leão destacou a importância de readequar as estruturas da saúde municipal após anos de defasagem. “Passamos por uma intervenção inédita no Brasil e hoje vivemos uma herança de planos de carreira desatualizados e insalubridade paga de forma inadequada. Precisamos de uma revisão profunda para tornar as carreiras da saúde seguras e atrativas”, afirmou.
A vereadora pontuou que diversas categorias, como médicos, enfermeiros, agentes comunitários, odontólogos e técnicos de enfermagem, estão há mais de uma década sem atualização de carreira. “Muitos profissionais não querem mais trabalhar em Cuiabá pela falta de valorização, infraestrutura e insumos. Precisamos atualizar a legislação e garantir segurança jurídica tanto ao Executivo quanto aos servidores”, acrescentou.
Entre os encaminhamentos práticos da audiência, ficou definida a criação de um comitê intersetorial com representantes das carreiras, do Legislativo e do Executivo, para propor soluções conjuntas relacionadas ao PCCS e à valorização dos servidores. Também foi aprovada a realização de uma visita técnica ao antigo Pronto-Socorro, com o objetivo de verificar as condições de trabalho e reunir dados para futuras ações legislativas.
O presidente do Sindicato dos Médicos de Mato Grosso (Sindimed-MT), Adeildo Lucena, enfatizou a necessidade de atualizar o plano de cargos. “Temos um TAC de nove anos e até hoje não houve reajuste para médicos e dentistas. Nossa carreira está estagnada. É preciso vontade política para resolver”, disse.
A presidente do Conselho Regional de Odontologia (CRO-MT), Wânia Dantas, reforçou a importância do diálogo responsável: “O importante é chegar a um meio termo que não cause prejuízo aos servidores”.
A procuradora do Município, Lilian Alves, afirmou que o Executivo acompanha o tema e dará suporte jurídico a um novo projeto de lei. “O prefeito está comprometido em manter diálogo com os sindicatos”, destacou.
Representando o Coren-MT, João Pedro Neto lembrou que a enfermagem representa mais de 80% da força de trabalho do SUS, sendo a mais impactada pelas defasagens salariais. “Esperamos que essa discussão resulte em garantias reais”, disse.
A vice-prefeita Vânia Garcia Rosa e o prefeito Abílio Brunini, que chegou nos minutos finais, também participaram da audiência, reforçando a importância do equilíbrio e da escuta coletiva.
O representante do Sispumc, Renauld Tedesco, resumiu o espírito do evento: “Essa audiência traz luz ao diálogo e às ideias — essencial para avançarmos de forma racional”.
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